D6 - Desenvolvimento Local, Regional e Nacional

De WikiUFSM
Revisão de 09h51min de 21 de fevereiro de 2025 por SBalconi (discussão | contribs) (Criou página com 'Este desafio visa consolidar a UFSM como agente transformador em diversos níveis, articulando a universidade com as demandas e potencialidades das comunidades locais, regionais e nacionais. Inicialmente, para fins de processos, o desafio busca fortalecer o aprendizado extraclasse, promovendo atividades de extensão, inserção social, empreendedorismo, pesquisa e inovação que ampliem a experiência acadêmica além dos muros da universidade. Em termos de entrega de va...')
(dif) ← Edição anterior | Revisão atual (dif) | Versão posterior → (dif)

Este desafio visa consolidar a UFSM como agente transformador em diversos níveis, articulando a universidade com as demandas e potencialidades das comunidades locais, regionais e nacionais. Inicialmente, para fins de processos, o desafio busca fortalecer o aprendizado extraclasse, promovendo atividades de extensão, inserção social, empreendedorismo, pesquisa e inovação que ampliem a experiência acadêmica além dos muros da universidade. Em termos de entrega de valor para a sociedade, os objetivos estratégicos incluem o fortalecimento da inovação, o desenvolvimento tecnológico e a transferência de tecnologias; o desenvolvimento e a inserção de tecnologias sociais, bem como a promoção da produção artística e cultural; e a formação de alunos com visão global e humanista, comprometidos com a sociedade, o meio ambiente e o avanço científico e tecnológico.

Quadro resumo sobre as Estratégias para o Desafio 5
Estratégias Propostas Indicadores Propostos Referência indicador 2024
Redução de encargos Porcentagem de despesas com encargos em relação à médias das IFES
Aumentar recursos captados via fundações % recursos captados pelas Fundações (em construção)
Aumentar a governaça Índice de governança pública organizacional do TCU
Índice de gestão de Pessoas do TCU
Porcentagem de unidades aptas a aderir ao PGD
Servidores mais engajados e informados Porcentagem de satisfação dos servidores - CPA (Servidores)
Porcentagem de respostas 5 e 6 sobre a Questão "Fico sabendo o que acontece na UFSM" - CPA (Servidores)
Maior envolvimento com a estratégia institucional Porcentagem de respostas 5 e 6 sobre os Desafios do PDI - CPA (Servidores)
Maior presença na web e redes sociais Posição entre as brasileiras no pilar visibilidade do Webometrics
Posição entre as brasileiras no Unirank