Plano de metas: mudanças entre as edições

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* [[Nº de contratos PD&I com empresas e entidades|Número de contratos PD&I com empresas e entidades]]
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* [[Posição no ODS 11 - Cidades e Comunidades Sustentáveis do Impact Ranking]]
* [[Posição no ODS 11 - Cidades e Comunidades Sustentáveis do Impact Ranking]]
* [[Porcentagem de respostas 5 e 6 na dimensão Responsabilidade Social - CPA]]
* [[Porcentagem de respostas 5 e 6 sobre Contribuição para a formação integral do cidadão - CPA (Egressos)]]
* [[Porcentagem de respostas 5 e 6 sobre Contribuição para a formação integral do cidadão - CPA (Egressos)]]



Edição atual tal como às 09h35min de 9 de maio de 2025

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O planejamento estratégico da UFSM é direcionado pelo seu Plano de Desenvolvimento Institucional – PDI (2016-2026) e é composto pela Visão institucional e 7 Desafios institucionais, que representam o compromisso da instituição com os pilares universitários e da gestão e a representação de área de relevância social, como a internacionalização, a inclusão social e a gestão ambiental

Visão

Desafio 1 - Internacionalização

Desafio 2 - Educação inovadora e transformadora com excelência acadêmica

Desafio 3 - Inclusão social

Desafio 4 - Inovação, geração de conhecimento e transferência de tecnologia

Desafio 5 - Modernização e desenvolvimento organizacional

Desafio 6 - Desenvolvimento local, regional e nacional

Desafio 7 - Gestão ambiental